INTEGRANTES DE LA SSPE PARTICIPARON EN FORO SOBRE LIDERAZGO DE MUJERES EN EL SISTEMA PENITENCIARIO, EN EUA

 

Mujeres líderes de todo el país se reunieron en este encuentro que se desarrolló en Huntsville, Texas

Tal como lo promueve la gobernadora Tere Jiménez, en la SSPE se impulsa el desarrollo y liderazgo de las mujeres en cada una de las áreas

Integrantes de la Secretaría de Seguridad Pública del Estado (SSPE) participaron en el Foro Liderazgo para Mujeres en el Sistema Penitenciario, que impartió el Instituto de Gestión de Correccionales de la Universidad Estatal Sam Houston, en Huntsville, Texas, Estados Unidos, donde participaron mujeres que se desempeñan en el área de reinserción social de toda la República Mexicana.

El secretario de Seguridad Pública del Estado, Manuel Alonso García, mencionó que tal como lo promueve la gobernadora Tere Jiménez en todos los ámbitos, en la SSPE también se impulsa el desarrollo de las mujeres; de ahí que cada vez sean más las que por sus capacidades se encuentran en puestos directivos y con poder en la toma de decisiones.

Tal es el caso, dijo, de Gloria Gómez, jefa del Departamento de Profesionalización y Certificación de la Dirección General de Reinserción Social, quien acudió a este foro convocado por la Embajada de Estados Unidos.

Agregó que en dicho encuentro, las mujeres compartieron casos de éxito y buenas prácticas, las cuales podrán replicar en sus respectivas entidades para eficientar las acciones que se llevan a cabo en materia de reinserción social.

Entre los temas que abordaron las participantes durante el encuentro, destacan la historia del liderazgo femenino; cómo dirigir a los demás con eficacia; así como la cultura y el liderazgo en las operaciones. De la misma forma se les impartió la conferencia “Cuando las mujeres lideran en centros penitenciarios”, además, visitaron el Museo de la Prisión y el Centro Penitenciario Goree.

Alonso García indicó que la dependencia a su cargo continuará impulsando la profesionalización y formación del personal operativo y administrativo, a fin de que su desempeño como servidoras y servidores públicos sea el mejor, ya que mujeres y hombres cuentan con las mismas oportunidades de desarrollo.